Systemisch führen – mit Haltung & Wirkung Fortbildungsreihe für Führungskräfte in 5 Modulen

Kursnummer	26F04822
Kursbeginn	Fr., 13.03.2026 (Termindetails siehe unten)
Kursende	Sa., 05.12.2026
Individuelle Terminangaben	Fr. 13.03.– Sa., 05.12.2026; Modul 1: Fr./Sa. 13./14.03.2026, Modul 2: 05./06.06.2026, Modul 3: 21./22.08.2026, Modul 4: 18./19.09.2026, Modul 5: 04./05.12.2026, jeweils Fr., 18.00–21.15 Uhr, Sa., 9.00–16.00 Uhr, 10 Termine
Anzahl Termine	10 Termine (Termine anzeigen)
Kursgebühr	878,00 € bei Sofortbuchung aller 5 Module 10 % Gebührenreduktion € 878,00, Preis pro Modul € 195,00
Lehrkraft	Ellen Bünger Systemische Beraterin M.A., Gesundheitspädagogin
Bemerkungen	Mitzubringen / Materialien: Schreibzeug, Block, Schreibunterlage
Kursort	VHS, Göttingen, Bahnhofsallee 7 Bahnhofsallee 7, 37081 Göttingen
Ansprechpartner/in	Carola Piechota c.piechota@vhs-goettingen.de +49 551 4952 119

Kursbeschreibung:

In einer komplexen und sich ständig wandelnden Arbeitswelt braucht Führung mehr als Fachwissen und Entscheidungsstärke: Sie braucht innere Klarheit, Haltung und Beziehungsfähigkeit. In dieser modularen Fortbildungsreihe entwickeln Sie Ihre Führungsrolle weiter – praxisnah, reflexionsstark und fundiert auf systemischen Prinzipien.
Was Sie erwartet:

• Konkrete Werkzeuge für Kommunikation, Konfliktklärung und Teamführung


• Reflexionsräume für Ihre Rolle, Ihre Haltung und Ihre Wirkung


• Praxisnaher Transfer durch Arbeit an Ihren konkreten Führungsanliegen


• Inspirierende Impulse zu Führung, Selbststeuerung und Change-Kompetenz


• Austausch und kollegiale Beratung in einem geschützten Lernfeld

Zielgruppe:
Führungskräfte, Teamleitungen, Projektverantwortliche und alle, die systemisch führen (möchten) – unabhängig von Branche oder Hierarchieebene.
Aufbau:
Die Fortbildungsreihe besteht aus 5 thematisch aufeinander abgestimmten Modulen. Jedes Modul kann einzeln oder als Reihe gebucht werden und umfasst je 2 aufeinanderfolgende Termine Freitagabend und Samstag. Jedes Modul ist inhaltlich in sich geschlossen, eindeutig abgegrenzt und einzeln sinnvoll buchbar.

begleiten statt steuern

Modul 1: Nähe und Distanz gestalten
Modul 2: Teams führen und entwickeln
Modul 3: Selbstführung und innere Klarheit in turbulenten Zeiten
Modul 4: Schwierige Gespräche führen - mit Haltung und Wirkung
Modul 5: Führung in Veränderungsprozessen - systemisch

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